Com grande satisfação, anunciamos a revisão e renovação dos princípios organizacionais do Hospital Dom Alvarenga, refletindo nosso compromisso com a evolução constante e a sintonia com as demandas da sociedade e do mercado.

Essa atualização simboliza nosso alinhamento com questões sociais, ambientais e de saúde, fortalecendo nossa identidade e propósito. Ao longo dos próximos meses, os materiais institucionais serão atualizados gradativamente, com o apoio de todas as pessoas colaboradoras.

Mantendo nossa Missão e Visão, apresentamos os novos Valores Organizacionais, que guiarão nossas decisões, posturas e objetivos daqui para frente.

Confira abaixo nossa Missão, Visão e Valores atualizados:

O que os novos Valores representam?

Essa atualização reflete nosso compromisso com as expectativas atuais de pacientes, colaboradores e parceiros. Conhecer os novos Valores é essencial para integrá-los em nossa atuação diária e comunicá-los de forma clara a todos os públicos.

• Excelência: indica que a instituição oferece serviços de saúde de alta qualidade, priorizando o bem-estar, a segurança e a satisfação dos pacientes.
• Respeito: significa que o Hospital valoriza e respeita a dignidade, as diferenças e as necessidades individuais de cada pessoa, promovendo um ambiente acolhedor, inclusivo e ético em todas as interações.
• Responsabilidade Social: é ter respeito com o meio ambiente e à sociedade, promovendo ações sustentáveis que geram impacto positivo para as gerações futuras.
• Desenvolvimento Humano: indica que a instituição investe continuamente no aprimoramento dos colaboradores e na incorporação de tecnologias de ponta para oferecer serviços de saúde modernos e eficientes.
• Inovação: a instituição busca constantemente novas soluções para os desafios da saúde, comprometendo-se a estar na vanguarda do cuidado médico.
• Solidariedade: significa que o Hospital mantém seu nosso compromisso com a missão filantrópica.

Como podemos viver esses Valores?

Contamos com cada um de vocês para refletir esses princípios em suas ações, atitudes e decisões diárias. Incorporar os novos Valores em nossos planejamentos e comportamentos será fundamental para fortalecer nossa cultura organizacional e impacto positivo.

Agradecemos seu apoio na disseminação dessa mensagem e na construção de um futuro ainda mais alinhado com nossos ideais.

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